node/1438 |15

Oportunidades de Trabajo, Pasantías y Voluntariado

Versión para impresoraVersión para impresoraVersión en PDFVersión en PDF
Pasantes y Voluntarios
 
AIDA está buscando pasantes y voluntarios. Tenemos vacantes disponibles en Oakland, CA; Ciudad de México; San José, Costa Rica; y Bogotá, Colombia. Los pasantes y voluntarios con los que hemos contado han incluido a abogados, estudiantes de pre y post grado en varias disciplinas, personas retiradas, científicos y profesionales que se encuentran en etapa de transición en sus carreras. Es necesario contar con un nivel intermedio del español y del inglés.
 
Al trabajar con AIDA, nuestros pasantes y voluntarios entran en contacto con el funcionamiento de la comunidad legal sin fines de lucro y con el trabajo ambiental internacional en países de Latinoamérica. El tipo de trabajo es flexible a las habilidades e intereses del individuo. Con base en esto AIDA seleccionará proyectos apropiados para el pasante o voluntario, que pueden involucrar trabajo legal, escritura, investigación, diseño, desarrollo de web o análisis de datos. En algunas ocasiones se requiere que el pasante o voluntario ejecute algunas tareas administrativas.
 
Las pasantías requieren de un compromiso mínimo de 10 horas semanales por al menos 3 meses durante el año escolar, y de un compromiso de tiempo completo por hasta 10 semanas durante los meses de verano.  Ninguno de los pasante recibe compensación económíca.
 
Los voluntarios pueden trabajar desde nuestras oficinas o desde cualquier otro sitio y deberán estar dispuestos a comprometerse a un promedio de 3 horas semanales.
 
Para aplicar, por favor envía una carta de intención, tu currículum y 3 referencias a: pasantes@aida-americas.org
 
Estudiantes de leyes ó abogados deberán enviar adicionalmente un escrito breve (5-7 páginas) en ambos idiomas, inglés y español.
 
CONVOCATORIA: Contratista independiente para AIDA Abogado/a Asesor Jurídico para programa de Derechos Humanos y Ambiente

 La Asociación Interamericana para la Defensa del Ambiente (AIDA) está abriendo una convocatoria para un asesor/a jurídico de tiempo completo para nuestro Programa de Derechos Humanos y Ambiente.  La vacante está abierta para abogados y abogadas de cualquier país del hemisferio americano que tenga experiencia trabajando en derecho internacional ambiental o de derechos humanos en el contexto latinoamericano.  Las y los postulantes deben tener un claro compromiso para trabajar en temas de interés público y un excelente desempeño profesional y académico.

 AIDA es una organización no-gubernamental hemisférica que busca fortalecer la capacidad de las personas para garantizar su derecho individual y colectivo a un ambiente sano por medio del desarrollo, aplicación y cumplimiento efectivo de la legislación nacional e internacional. El Programa de Derechos Humanos y Ambiente combina la incidencia en derechos humanos y el derecho ambiental para proteger de manera integral el derecho a un medio ambiente sano y otros derechos humanos.  Trabajamos en casos y proyectos que buscan proteger a comunidades vulnerables de los daños causados particularmente por grandes represas, minería, cambio climático y otras graves amenazas para el medio ambiente.

 

Responsabilidades Principales:

·         Apoyar a las Co-directoras ejecutivas de AIDA con la formulación de la estrategia global y la dirección del Programa de Derechos Humanos y Ambiente, incluyendo la identificación de objetivos, metas, nuevos proyectos y el diseño e implementación del plan de trabajo para el programa;

·         Desarrollar, coordinar e implementar litigio estratégico a nivel doméstico e internacional relacionado con degradación ambiental que afecta los derechos humanos;

·         Proporcionar asesoría experta sobre temas de derecho internacional ambiental y de los derechos humanos;

·         Redactar y revisar informes, escritos y otros documentos relacionados con actividades del programa;

·         Coordinar con otras organizaciones para planificar, desarrollar e implementar estrategias con el fin de establecer precedentes y promover el cumplimiento de normas ambientales y de derechos humanos;

·         Incidir ante organismos internacionales como la OEA y la ONU, gobiernos regionales, e instituciones financieras internacionales, además de conferencias y reuniones;

·         Supervisar el trabajo legal de pasantes, voluntarios y abogados con menos experiencia en el equipo.

 

Responsabilidades Secundarias:

·         Ayudar en trabajo de comunicaciones para difundir casos y precedentes, incluyendo la redacción de comunicados de prensa, descripciones para páginas web, blogs, o artículos, y la representación de AIDA ante los medios de comunicación;

·         Apoyar en la recaudación de fondos, preparando y revisando informes y propuestas para fundaciones;

·         Contribuir con las actividades de educación legal y capacitaciones de AIDA en el hemisferio, incluyendo la coordinación con organizaciones participantes de AIDA en la región, la preparación de material de capacitación para abogados y otras organizaciones;

·         Participar en el desarrollo interno y la construcción de capacidad de AIDA y su equipo legal.

 

Requisitos:

·         Contar con título de derecho, estudios de posgrado y licencia profesional de abogada/o de alguno de los países del hemisferio americano;

·         Mínimo de tres años de experiencia laboral relevante para temas de los derechos humanos y/o la protección ambiental;

·         Conocimiento sobre el derecho internacional ambiental y de los derechos humanos, y los temas y mecanismos jurídicos relacionados, en particular sobre las reglamentos y mecanismos de queja del Sistema Interamericano de Derechos Humanos y de la ONU;

·         Conocimiento de derecho administrativo, ambiental y constitucional de su país de origen;

·         Familiaridad con aspectos regionales relacionados con los derechos humanos, medio ambiente y el contexto social de estos temas en distintos países y regiones. Experiencia trabajando directamente con comunidades afectadas o amenazadas por la degradación ambiental preferible;

·         Fluidez en inglés y español, hablado y escrito. Preferencia para personas que hablen y escriban bien el portugués.

 

Criterios de selección:

·         Compromiso evidente y demostrado para trabajar en temas de interés público, de acuerdo con la misión de AIDA;

·         Redacción clara, excelente y profesional y alta capacidad para hablar en público;

·         Excelentes habilidades para las comunicaciones, manejo de tiempo personal y organización;

·         Demostrar iniciativa, liderazgo, habilidad de pensar estratégicamente y desarrollar soluciones creativas e innovadoras;

  • Sensibilidad cultural y habilidad para trabajar en un ambiente dinámico y multicultural con personas que vienen de distintas situaciones económicas, sociales y políticas;
  • Alto nivel de motivación personal y excelente capacidad para trabajar en equipo;
  • Disponibilidad para cambiar de domicilio y viajar.

 

Términos y condiciones:

·         Ubicación: Preferiblemente en Ciudad de México, México; o Bogotá, Colombia;

·         Honorarios: A negociar, serán honorarios competitivos del país donde estaría ubicado

·         Contrato: Contratista independiente por un año, posibilidad de renovación cada año

·         Horario. Tiempo completo

 

Materiales de aplicación:

  • Carta de interés en la posición de la convocatoria, indicando experiencia relevante y porqué la persona sería un candidato/a ideal para el cargo;
  • Currículo vitae u Hoja de Vida actualizada
  • Una muestra corta de un escrito en español (no más de dos páginas)
  • Una muestra corta de un escrito en inglés (por lo menos uno de los escritos debe ser sobre temas legales)
  • Tres referencias (por lo menos una referencia debe ser de un empleador reciente)
  • Postulantes deben enviar todas las materiales de la aplicación a: aida@aida-americas.org (favor de mencionar “ASESOR DE DERECHOS HUMANOS Y AMBIENTE” en la línea del asunto del mensaje)

 

FECHA LÍMITE PARA ENVIAR APLICACIONES: 31 de marzo de 2012

FECHA DEL INICIO DEL TRABAJO 1 de junio de 2012

(Nota: Haremos una oferta de trabajo en cuanto encontremos un candidato/a cualificado, por eso, es importante que se envíen las materiales de la aplicación tan pronto que sea posible)

 

Under Construction